A Deloitte nemzetközi felmérése szerint: a munkavállalók 77 % tapasztalta már magán a burnout tüneteit. Ez a megdöbbentően magas szám azt jelzi, hogy a kiégés mára a vállalati élet népbetegsége lett. A technológia diktálta sebesség és komplexitás, a fenntarthatatlan növekedés, a munka látható eredményének és...

Tréning Kerekasztal Konferencia – 2023 Időpont: 2023. október 5. – Anantara New York Palace Budapest Hotel Munkaerő megtartás 2023-24-ben – hogyan támogatják a vállalatokat a képzési és fejlesztési programok Rendezvény leírása: A COVID után várt konszolidáció helyett növekvő kiszámíthatatlanság jött, eközben nőtt a emberek igénye a biztonságra...

Hosszú és alapos előkészítő munka után elindult egy hiánypótló és nagy jelentőségű képzés, a Szervezet-, vezetőfejlesztő és munkapszichológiai szakpszichológus képzés az ELTE-n. Ezzel a szervezetfejlesztés is bekerült a pszichológusok által választható szakirányú továbbképzések sorába. Nagy öröm és megtiszteltetés számunkra, hogy az oktatók között lehetünk  Koncz András,...

Sok szeretettel köszöntjük Lángfalvy Annát, Szentandrási Gergőt és Körmendi Dezsőt a Neosys csapatában! A három új kolléga széleskörű szakmai tapasztalatával tovább színesíti a Neosys tanácsadói profilját.  Lángfalvy Anna 14 éves szakmai múlttal érkezik hozzánk, amelynek során többféle szerepben dolgozott tanácsadóként és nagyvállalati környezetben is. Legutóbbi szerepében...

Az elmúlt hónapokban számtalan olyan elemzés született, amely a COVID-19 járványnak az üzleti életre gyakorolt hatását vizsgálta. Ezekből egyértelműen kitűnik, hogy a digitális transzformáció felgyorsult, a mesterséges intelligencia, az automatizálás és a kiberbiztonság szerepe felértékelődött. Az „új normalitás” tehát szólhatna akár a technológiai szempontok túlsúlyba...